Kademeli Emeklilik Modeli Meclis Gündeminde: 48 Yaşında Erken Emeklilik Yolda

Türkiye’de milyonlarca çalışanın beklediği erken emeklilik düzenlemesiyle ilgili yeni gelişmeler yaşanıyor. Hükümet ve SGK’nın üzerinde çalıştığı Mini EYT modeli, 3600 prim günü olan sigortalılara yaş şartı olmadan emeklilik imkânı sağlayacak. Düzenlemenin hem SSK hem de Bağ-Kur’luları kapsaması bekleniyor.

3600 Prim Günüyle Yaş Şartsız Emeklilik

Tasarıya göre 44-55 yaş aralığında olup 3600 gün primini dolduran çalışanlar, yaş beklemeden emekliliğe hak kazanabilecek. Bu düzenleme özellikle düşük prim ödeyen sigortalılar için “erken çıkış bileti” olacak.

Bağ-Kur’lulara 5 Yıl Avantaj

Mevcut sistemde 9000 gün prim ödeyerek emekli olabilen Bağ-Kur’lular için Mini EYT, büyük kolaylık getiriyor. Yeni modelle birlikte Bağ-Kur’lular 7200 gün primle emekli olabilecek. Bu da yaklaşık 5 yıl daha erken emeklilik fırsatı anlamına geliyor. Özellikle esnaf ve küçük işletme sahipleri için bu düzenleme tarihi bir adım niteliğinde.

Kademeli Emeklilik Modeli

Mini EYT kapsamında ayrıca kademeli emeklilik sistemi de gündeme geliyor. Buna göre sigorta giriş tarihine göre yaş ve prim şartları esnetilecek. Örneğin, 2000-2008 yılları arasında sigortalı olan çalışanlar, sabit yaş sınırını beklemeden kademeli sistemle daha erken emekli olabilecek.

Ne Zaman Çıkacak?

Resmi tarih henüz açıklanmadı ancak kulislerde düzenlemenin 2026 yılına kadar kademeli olarak yürürlüğe gireceği konuşuluyor.

Mini EYT’nin Sağlayacağı Avantajlar

• 3600 prim günüyle yaş şartsız emeklilik
• Bağ-Kur’lular için 9000 yerine 7200 gün imkânı
• Kademeli emeklilik modeli ile daha esnek şartlar
• 44-55 yaş arası çalışanlara erken emeklilik fırsatı

Kaynak: YenişafakGazetesi