Sağlık Çalışanı Eşitsizliklerle Sınanmamalı
Sağlık çalışanlarının aynı görevi yaptıkları halde farklı istihdam modellerine tabi tutulduklarını dile getiren Sağlık-Sen Genel Başkanı Semih Durmuş, “Farklı istihdam modellerinin uygulanması çalışma barışını bozduğu gibi aile yaşantısını da olumsuz etkilemektedir. Aileyi parçalayan istihdam modellerinden vazgeçilmeli, tek bir istihdam modelinin belirlenmesi gerekiyor. Bu istihdam modeli kadrolu istihdam olmalıdır. Sağlık çalışanı eşitsizliklerle sınanmamalıdır” ifadelerini kullandı.

Sağlık çalışanlarının birçok sorunla karşı karşıya kaldığını belirten Sağlık-Sen Genel Başkanı Semih Durmuş, ''sorunların çözümü için her platformda mücadele ediyoruz.'' dedi. 

Sağlık-Sen Genel Başkanı Semih Durmuş, “Geçtiğimiz günlerde Sağlık-Sen Stratejik Araştırmalar Merkezi (SASAM) tarafından düzenlenen Hastanelerde Performansa Dayalı Ek Ödeme Modeli Çalıştayı gerçekleştirdik. Ek ödeme sorunu ile karşı karşıya olan sağlık çalışanlarının ve uzmanların görüşlerini alarak adaletli bir döner sermaye sisteminin kurulması için ne yapılabilir, bunu tartıştık. Sahada bu sistemin mağduru olan arkadaşlarımız, çözüm önerileri sundular. Biz de bunu göz önüne alarak yeni bir model ortaya koyduk. Bu modeli yetkililerle paylaşacağız. Amacımız adil bir sistemin kurulmasını sağlamaktır” dedi.
Anahtar Kelimeler:
Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Misafir Avatar
AYŞE 6 gün önce

en fazla eşitsizlik ebelere yapılıyor,bunu 3600 de de görüyoruz.sadece şunu söylüyorum devlet ebelerine hangi gözle bakarsa ebelerde devlete o gözle bakar verdiği değere göre hizmet alır.ebelere gerektiği değeri vermeden sezaryan oranlarını düşüremez.