Bilim insanları, hem dev anketler hem de genetik verilerle desteklenen kapsamlı bir araştırma ile hangi mesleklerin çalışanları en çok tatmin ettiğini, hangilerinin ise en dibe çektiğini bilimsel olarak ortaya koydu.
En Mutlu Sektör Olarak İnşaat Zirvede
BambooHR tarafından yürütülen ve 57 binden fazla çalışanın memnuniyet düzeyini inceleyen büyük ölçekli bir anket, sektörler bazında şaşırtıcı bir sonuç ortaya koydu.
Çalışanların ücret, iş-yaşam dengesi, esneklik ve şirket kültürü gibi faktörlere verdiği yanıtlarla belirlenen eNPS skoru (Çalışan Net Tavsiye Skoru) sonuçlarına göre:
- En Mutlu Sektör: İnşaat (49 puan)
- İkinci En Mutlu Sektör: Teknoloji (41 puan)
Yüksek maaşların ve modern ofislerin sembolü olan teknoloji sektörü bile, geleneksel olarak görülen inşaat sektörünün gerisinde kaldı. Bu durum, inşaat sektöründeki güçlü başarı hissinin ve somut sonuçlar görmenin çalışan mutluluğu üzerindeki etkisini gösteriyor olabilir.
Mutluluğun Formülü: Ne Maaş Ne Prestij!
Araştırmanın ikinci ve bilimsel ayağını oluşturan Estonya Biyobankası çalışması, yaklaşık 59 bin kişi ve 263 meslek grubunu analiz etti. Bu bilimsel çalışma, en mutlu meslekler ve en mutsuz meslekler listesini netleştirdi.
Çalışmaya göre, gelir düzeyi mutluluğu sanıldığı kadar belirlemiyor. İşin prestijinin memnuniyet üzerindeki etkisi ise oldukça zayıf.
Bilimsel Olarak En Çok Mutlu Meslekler
Araştırmanın sonuçlarına göre, insana dokunan ve başarı hissinin güçlü olduğu meslekler listenin zirvesinde yer alıyor:
- Din Görevlileri
- Tıp Alanındaki Çeşitli Uzmanlıklar (Doktorlar, Uzman Hekimler vb.)
- Psikologlar
- Özel Eğitim Öğretmenleri
- Yazarlar
- Gemi Mühendisleri
- Sac Metal İşçileri
Bilimsel Olarak En Mutsuz Meslekler
Listenin en altında ise genellikle rutin, tekrar eden ve bağımsız çalışma imkânı düşük olan meslekler bulunuyor. Bu meslekler, çalışanların işte anlam bulma hissiyatını en az yaşadığı gruplar olarak öne çıktı:
- Anketör ve Saha Mülakatçısı
- Garson
- Satış Çalışanı
- Güvenlik Görevlisi
- Posta Taşıyıcısı
- Marangoz
- Kimya Mühendisi
- Mutfak Çalışanları
- Ulaşım, Depolama ve Üretim İşçileri
Bu sonuçlar, meslek seçiminde sadece maaş ve prestije odaklanmanın uzun vadeli çalışan mutluluğu için yeterli olmadığını, asıl belirleyicinin meslekteki anlam ve etki olduğunu gösteriyor.