Temininde Güçlük Zammı (Yan Ödeme) Hakkı Ödenmeyen Öğretmenler

Temininde Güçlük Zammı (Yan Ödeme) Örnek Dilekçe ve Yazı Tüm resmi okul ve kurum müdürlüklerini ilgilendiren Bakanlık İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğü'nün 09/01/2018 tarih ve 573858 sayılı emirleri şöyle:


Bakanlığımız İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğünün

09/01/2018 tarih ve 573858

sayılı emirleri.

TÜM RESMİ OKUL VE KURUM MÜDÜRLÜKLERİNE

İlimiz Bahçelievler ve Ümraniye İlçelerinde görevli personelin anadolu liselerinde görev yapan yabancı dil öğretmenleri ve fen grubuna dâhil ders öğretmenleri için (500) puana kadar öngörülen temininde güçlük zammından yararlandırılıp yararlandırılamayacakları hususunda Bakanlığımıza görüş sorulmuş olup; cevaben gelen ilgi (c) emirde;

05.05.2006 tarihli ve 26159 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 17.04.2006 tarihli ve 2006/10344 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Karara ekli I Sayılı Cetvelin (D) Eğitim ve Öğretim Hizmetleri Bölümünde; eğitim kurumlarında görev yapmakta olan yönetici ve öğretmenlerin yararlandırılacağı zam göstergeleri belirlenmiştir. Bu belirlemede, fen ve anadolu liselerinde görev yapan yöneticiler ile bazı alan öğretmenlerine ilgili bakanca tespit edilecek değerlendirmeye göre seçilmek suretiyle (500) puana kadar temininde güçlük zammı ödeneceği vurgulanmıştır.

Bu bağlamda, Bakanlığımızca her yıl hazırlanıp teşkilatımıza duyurulan “Millî Eğitim Bakanlığı Merkez ve Taşra Teşkilatı Personelinin Zam ve Tazminatlarına Ait Onaylı Cetveller”in ilgili bölümünde, söz konusu temininde güçlük zammına ilişkin göstergeye de yer verilmektedir.



Bu çerçevede, anadolu liselerinde ve anadolu meslek liselerinde görev yapan müdür, müdür yardımcısı, yabancı dil dışındaki dersleri yabancı dille okutan öğretmenler, yabancı dil öğretmenleri ve fen grubuna dâhil ders öğretmenleri ile fen liselerinde görev yapan müdür, müdür yardımcısı ve fen grubuna dâhil ders öğretmenlerinin tamamının, sınav kazanıp kazanmadıklarına bakılmaksızın ve ayrıca bir onay alınmasına gerek olmaksızın söz konusu temininde güçlük zammından yararlandırılmaları gerektiği öngürlmektedir.

Bilgilerinize ve gereğini rica ederim.



…………………………………..................MÜDÜRLÜĞÜNE

                                                                    

            Okulunuz bünyesinde ..../…./ tarihler arasında ………..………..öğretmeni olarak görev yaptım/yapmaktayım. 05.05.2006 gün ve 26159 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 14.04.2006 tarihli ve 2006/10344 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Kararda;

Esas ve usulleri ilgili Bakanca tespit edilecek değerlendirmeye göre seçilmek suretiyle; 

A) Anadolu Liseleri, Anadolu Meslek Liseleri, Polis Koleji ile Askeri Liselerde görevlendirilmiş veya görevlendirilecek;

 a) Müdür, Müdür Yardımcılarına,

 b) Yabancı dil dışındaki dersleri yabancı dille okutan öğretmenlere,

c) Yabancı dil öğretmenlerine, 

d) Fen Grubuna dahil ders öğretmenlerine, 

B) Fen Liselerinde görevlendirilmiş veya görevlendirilecek Müdür, Müdür Yardımcıları, Fen Grubuna dahil ders öğretmenlerine,  değerlendirme sonuçlarına dayanılarak, Bakan Onayı ile (500) puana kadar temininde güçlük zammı ödenir." Denilmektedir.

Temininde güçlük zammı almam gerekmekte iken hakkettiğim halde haktan yararlanamamaktayım. Mağduriyetimin giderilmesini ve yasanın yürürlüğünden itibaren bugüne kadar verilmeyen farklarımın 05.05.2006 tarih ve 26159 Sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 2006/10344 Karar Sayılı Bakanlar Kurulu Kararı eki “Devlet Memurlarına Ödenecek Zam ve Tazminatlara İlişkin Kararı “ uyarınca ödenmesini saygılarımla arz ile talep ederim.    …/01/2018

İmza             : ………..........
Adı Soyadı : ………………..

ADRES : 

Kamuajans.com/ÖZEL

Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Misafir Avatar
Mustafa 3 gün önce

İnsan kaynaklarının bu yazısına nasıl ulaşabiliriz.