Görevde Yükseldikten Sonra Birim Veya Kurum Değiştirenlerin Yerine Yedeklerin Atanması
Kamuajans.com - Asil listede olup da sınavın geçerlilik süresi içinde birim veya kurum değiştiren personelin yerine, bazı hallerde yedek listede olanların ataması yapılabilmektedir.

Bazı kurumlar görevde yükselme sınavlarında yedek liste de belirliyor

Kamu Kurum Ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme Ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik, görevde yükselme sınavları neticesinde başarılı sayılmak için gerekli puanı alanların sayısının duyurulan kadro sayısından fazla olduğu durumlarda, kurumlar tarafından gerek duyulması halinde asıl aday sayısını geçmeyecek kadar yedek aday belirlenebilmesine imkan tanımıştır.

Kurumlar yedek liste belirlemiş ise, görevde yükselme sınav duyurusunda belirtilen kadroların çeşitli sebeplerle boş kaldığı veya sınavın geçerlilik süresi içerisinde çeşitli sebeplerle boşaldığı hallerde, boş kalan veya boşalan bu kadrolara yedek listede yer alanların ataması başarı sıralarına göre yapılmaktadır.

Kadrolar hangi şekilde boşalırsa/boş kalırsa yedeklerden atama yapılabilir?

Görevde yükselme sınavı sonucunda belirlenen yedek listede yer alanların atanabilmesi, sınav duyurusunda belirtilen kadroların boş kalması veya boşalması hallerinde mümkün olabilmektedir.

Açıklanan asil listede yer alanlardan;

*Çeşitli sebeplerle sınavı geçersiz sayılanların yerine,

*Gerekli nitelikleri taşımadığı için ataması iptal edilenlerin yerine,

*Geçerli mazereti olmaksızın, atandığı göreve süresi içinde başlamayanların yerine,

*Atanma hakkından vazgeçenlerin yerine,

*Emekli olanların, ölenlerin, memurluktan çekilenlerin veya memurluktan çıkarılanların (OHAL KHK’ları kapsamında kamu görevinden çıkarılma dahil) yerine,

*Başka bir kadro unvanına veya başka kuruma naklen atananların yerine sınav sonuçlarının geçerli olacağı süre içinde, yedek listeden başarı sırasına atama yapılır.

Birim/kurum değiştirenlerin yerine yedeklerden atama

Görevde yükselme sınav sonucuna göre sınav duyurusunda belirtilen bir kadroya ataması yapılan personel;

-Kurumunda aynı unvanla birim değiştirdiğinde, yerine yedekler arasından atama yapılamaz.

-Kurumunda farklı unvanla birim değiştirdiğinde, sınav sonuçlarının geçerlilik süresi içinde yerine yedekler arasından atama yapılır.

-Başka bir kuruma aynı unvanla veya başka bir unvanla naklen atandığında, sınav sonuçlarının geçerlilik süresi içinde yerine yedekler arasından başarı sıralamasına göre atama yapılır. 

memurunyeri.com
Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.