banner183

Memuriyet Dışı Hizmetlerin Öğretmenlere Etkisi
Kamuajans.com - Bu yazıda sadece, öğretmen kadrolarında görev yapanların memuriyet dışında geçen hizmet sürelerinin memuriyetlerine etkisine değinilecektir.

Kazanılmış hak aylığına etkisi

-Milli Eğitim Bakanlığı emrinde öğretmen kadrolarında görev yapanların, memuriyet dışında özel okullarda öğretmen veya yönetici olarak geçirmiş oldukları sürelerin (en çok 18 yılın) 2/3’ü memuriyette geçmiş sayılır. Bu sürelerin her yılı için bir kademe ilerlemesi ve her üç yılı için bir derece yükselmesi verilmek suretiyle kazanılmış hak aylık seviyelerine eklenir.

-Sözleşmeli (4/B) öğretmen olarak görev yaparken kadroya geçirilen öğretmenlerin, sözleşmeli statüde geçirdikleri sürelerin tamamı memuriyette geçmiş sayılır. Bu sürelerin her yılı için bir kademe ilerlemesi ve her üç yılı için bir derece yükselmesi verilmek suretiyle kazanılmış hak aylık seviyelerine eklenir.

-Askerlikte geçirdikleri sürelerin tamamı memuriyette geçmiş sayılır. Bu sürelerin her yılı için bir kademe ilerlemesi ve her üç yılı için bir derece yükselmesi verilmek suretiyle kazanılmış hak aylık seviyelerine eklenir.

Kıdem yılına etkisi

Öğretmenlerin memuriyette geçmiş sayılan memuriyet dışı hizmet sürelerinin (askerlik süresi dahil) tamamı, kıdem yılı sürelerinin hesabına da dahil edilir.

Yıllık izin kullanımına etkisi

Dinlenme tatili (ara tatil) ve yaz tatilinde izinli sayılan öğretmenlere bu tatiller dışında ayrıca yıllık izin hakkı tanınmadığından, memuriyet dışı hizmet sürelerinin öğretmenlerin bu kapsamda kullandığı izin süresine etkisi olmamaktadır.

Aylıksız izin kullanımına etkisi

Hizmet süresi bakımından 5 yılı tamamlamış olan memurlara, istekleri halinde memuriyetleri süresince en fazla iki defada kullanılmak üzere, toplam bir yıla kadar aylıksız izin verilebilmektedir.

Öğretmenlerin bu şekilde aylıksız izin kullanabilmeleri için gerekli 5 yıllık hizmet süresi hesabına;

*Memuriyette geçirdikleri hizmet sürelerinin tamamı,

*Kamu kurum ve kuruluşlarında memuriyet dışında (işçi, sözleşmeli, 4/B, 4/C gibi hizmet süreleri dahil) geçirdikleri hizmet sürelerin tamamı,

*Özel okullarda öğretmenlik veya yöneticilik yaptıktan sonra Milli Eğitim Bakanlığı emrinde memuriyete girenlerin özel okullarda geçirdikleri sürelerin (en çok 18 yılın) 2/3’ü,

*Askerde geçirdikleri sürelerin tamamı dahil edilir.

Torba kadroya atanmaya etkisi

Öğretmenlerin, Genel İdare Hizmetleri Sınıfına dahil unvanların 1, 2, 3 ve 4 üncü derecelerdeki kadrolarına atanmasında, memuriyet dışı hizmetleri önem taşıyabilmektedir.

657 sayılı Kanunun 68/B maddesinde yer alan ve torba kadro ataması olarak da bilinen düzenlemeden yararlanabilmek için; yükseköğrenim mezunu olmak ve ayrıca atama yapılacak kadronun derece ve ek göstergesine göre belirlenmiş hizmet süresi şartını taşımak gerekiyor.

68/B kapsamında gerekli hizmet süresi şartı hesaplanırken; kamu kurum ve kuruluşlarında geçen sürelerin (hangi statüde olursa olsun) tamamı ile yükseköğrenim gördükten sonra özel sektörde veya serbest olarak çalışılan sürelerin 3/4’ü (altı yılı geçmemek üzere) dikkate alınır. Müsteşar, müsteşar yardımcısı, genel müdür ve başkan kadrolarına atamalarda ise yükseköğrenim sonrası memuriyet dışında geçen sürelerin tamamı dikkate alınır.

Ancak, Eğitim ve Öğretim Hizmetleri Sınıfı kapsamına dahil kadroların ilk 4 derecelerine 68/B maddesi kapsamında atama yapılamadığından, öğretmenlerin memuriyet dışı hizmet süreleri (aynı hizmet sınıfında oldukça) bu uygulama bakımından anlam ifade etmemektedir. 

memurunyeri.com
Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner198