Kadrolu İstihdamın Tali Yola Dönüştürülmeye Çalışılmasını Kabul Edemeyiz
Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, “Bunu kabul edemeyiz. Sözleşmelilerin kadroya geçirilmesini sağlamak zorundayız. Kamu görevlilerini işi ile eşi arasında tercih yapmaya zorlayan bu uygulama temel insan haklarına aykırıdır. Kamu görevlileri, ‘Eşim orada, işim burada. Ben buradayım, çocuk ortada’ gibi bir ikilemde bırakılmamalıdır. 2011’den önce yaşanan tartışmaları tekrar yaşıyoruz. Her bir hikâyenin, yaşananın çağrıştırdıkları var. Sözleşmelilik artık sorun olmaktan çıkarılmalıdır. Kalkınmada öncelikli yörelerde öğretmen açığı sorunu, aile birliğini bozan, ailelerin bir araya gelmesine engel teşkil eden cebrî yöntemlerle değil, ek tazminat uygulamasıyla, çalışma şartlarının iyileştirilmesiyle çözülebilir” dedi.

Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, “Eğitim çalışanlarına, üyelerine kazandıran bir sendikayız. Genel yetkili olduğumuz 2011 yılından bu yana onlarca kazanım elde ettik. Birçok sorunun çözüme kavuşturulmasında, yasakların kaldırılmasında, özgürlük alanlarının genişletilmesinde, demokratik adımların atılmasında, müfredatın demokratikleştirilmesinde emeğimiz, katkımız, mücadelemiz ve imzamız var.” dedi.

Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, kadrolu/sözleşmeli şeklinde ortaya çıkan ayrımın kurum içi çalışma barışını bozduğunu dile getirerek, “Aynı niteliklere sahip aynı görevi ifa eden insanlar arasında bir nevi kast sistemi kurulması kabul edilemez. 1965’ten beri devam eden 657 sayılı Kanun’da 4/C ve 4/B diye istisna tutulan sözleşmelilik ruhsatı tali yolken şimdi ana yola dönüştü. Kadrolu istihdam tali yola doğru dönüştürülüyor. Bu doğru değil, bunu kabul edemeyiz. Sözleşmelilerin kadroya geçmesi kaçınılmazdır, bunu sağlamak zorundayız. Çünkü kamu görevlileri, işi ile eşi arasında tercihe zorlanmamalıdır. Kamu görevlileri, ‘Eşim orada, işim burada. Ben buradayım, çocuk ortada’ gibi bir ikilemde bırakılmamalıdır” şeklinde konuştu.

Kalkınmada öncelikli yörelerde görev eğitim çalışanlarına ek tazminat verilmesi uygulamasına geçilmesi gerektiğini söyleyen Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, “Eğer ücret farklılığını ortaya koyarsanız insanlar istihdamda güçlük çekilen yerlere gittiklerinde 5 yıl, 10 yıl kendi rızasıyla kalır ve orada hizmet etmenin mutluluğunu yaşar” ifadelerini kullandı. 
Anahtar Kelimeler:
Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Misafir Avatar
Nurullah 3 ay önce

Bekliyoruz yıllardır.