Yardımcı Doçentlik Düzenlemesine Dair Detaylar

Yardımcı Doçentlik Düzenlemesine Dair Detaylar

Kamuajans.com - TBMM'ye sunulan Yükseköğretim Kanunu ile Yükseköğretim Personel Kanunu ve Yükseköğretim Kurumlan Öğretim Elemanlarının Kadroları Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamede Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun'a göre 3 ayrı kanunda düzenleme yapıldığı görülmektedir.

ESKİ MADDE

YENİ MADDE

m) Öğretim Üyeleri: Yükseköğretim kurumlarında görevli profesör, doçent ve yardımcı doçentlerdir.

(1) Profesör: En yüksek düzeydeki akademik unvana sahip kişidir.

(2) Doçent: Doçentlik sınavını başarmış akademik unvana sahip kişidir.

(3) Yardımcı Doçent: Doktora çalışmalarını başarı ile tamamlamış, tıpta uzmanlık veya belli sanat dallarında yeterlik belge ve yetkisini kazanmış, ilk kademedeki akademik unvana sahip kişidir.

"m) Öğretim Üyeleri: Yükseköğretim kurumlarında

görevli profesör, doçent ve doktor öğretim görevlileridir.

(1) Profesör: En yüksek düzeydeki

akademik unvana sahip kişidir.

(2) Doçent: Üniversitelerarası Kurul tarafından

verilecek doçentlik yeterlik belgesine sahip

olan ve yükseköğretim kuramlarının bilimsel

kaliteyi artırmak amacına yönelik, bilim disiplinleri

arasındaki farklılıkları da göz önünde

bulundurarak belirlediği objektif ve denetlenebilir

nitelikteki ek koşulları sağlayan veya yükseköğretim

kurumları dışından

başvurularda ise Üniversitelerarası

Kurul tarafından verilecek

doçentlik yeterlik belgesine

sahip olan ve Üniversitelerarası

Kural tarafından

belirlenecek ek koşullan

sağlayan akademik

unvana sahip kişidir.

(3) Doktor Öğretim Görevlisi: 

Doktora çalışmalarını

başan ile tamamlamış, tıpta,

diş hekimliğinde,

eczacılıkta ve veteriner

hekimlikte uzmanlık

unvanını veya Üniversitelerarası

Kurulun önerisi

üzerine Yükseköğretim

Kurulunca tespit edilen

belli sanat dallarının birinde

yeterlik kazanmış olan,

akademik unvana sahip kişidir."

Madde 11 -

a) Kuruluş ve işleyişi:

Üniversitelerarası Kurul, üniversite rektörleri, Genelkurmay Başkanlığının Silahlı Kuvvetlerden dört yıl için seçeceği bir profesör ile her üniversite senatosunun o üniversiteden dört yıl için seçeceği birer profesörden oluşur.

Rektörler, Üniversitelerarası Kurula, bir yıl süre ile, üniversitelerin Cumhuriyet dönemindeki kuruluş tarihlerine göre, sıra ile, başkanlık yaparlar.

...

b) Görevleri

...

(6) Doçentlik sınavlarını düzenlemek ve ilgili yönetmelik gereğince doçent adaylarının yayın ve araştırmalarının değerlendirilmesi ve doçentlik sınavı ile ilgili esasları tespit etmek ve jürileri seçmek,

(7) Bu kanunla kendisine verilen diğer görevleri yapmaktır.

MADDE 2- 2547 sayılı

Kanunun 11 inci maddesinin

(a) fıkrasının birinci paragrafında

yer alan ",Genelkurmay

Başkanlığının Silahlı Kuvvetlerden

dört yıl için seçeceği bir profesör"

ibaresi madde

metninden çıkarılmış,

ikinci paragrafından sonra

gelmek üzere aşağıdaki

paragraf eklenmiş, (b)

fıkrasının (6) numaralı

bendi aşağıdaki şekilde

değiştirilmiş, aynı fıkraya

aşağıdaki bent

eklenmiş ve mevcut (7)

numaralı bent (8)

olarak teselsül ettirilmiştir.

"Üniversitelerarası Kurul

bünyesinde Yönetim

Kurulu kurulur. Yönetim Kurulu, Üniversitelerarası

Kural Başkanı ile

fen ve mühendislik,

sağlık ve sosyal bilimler

alanlarından

üçer üye ve güzel sanatlar

alanından

bir üye olmak üzere

on bir üyeden oluşur.

Üyeler, farklı üniversitelerde

görev yapan

profesör öğretim

üyeleri arasından

Üniversitelerarası

Kurul tarafından

bir yıl için seçilir. Süresi dolan

üye yeniden seçilebilir.

Üniversitelerarası Kurul

Yükseköğretim Kuruluna

üye seçmek dışındaki

görevlerini yönetim

kuruluna devredebilir.

Yönetim Kurulu ayda

en az bir defa toplanır.

Yönetim Kurulu üyelerine,

Yükseköğretim Genel

Kurulu üyelerine ödenen

tutarda huzur hakkı aynı

usul ve esaslar

çerçevesinde ödenir. "

"(6) Doçentlik yeterlik belgesi

başvurularında adayların

yeterli yayın ve çalışmaya

sahip olup olmadığına karar

vermek ve yeterli

yayın ve çalışmaya sahip

olduğuna karar verilen

adaylara doçentlik yeterlik

belgesi düzenlemek,

(7) Yükseköğretim

kurumlan dışından

yapılacak doçentlik

başvuruları için

ek koşullar

belirlemek ve başarılı

olanlara doçentlik

unvanı vermek,"

Yardımcı doçentliğe atama

Madde 23 - a. Bir üniversite biriminde açık bulunan yardımcı doçentlik, isteklilerin başvurması için rektörlükçe ilan edilir. Fakültelerde ve fakültelere bağlı kuruluşlarda dekan, rektörlüğe bağlı enstitü ve yüksekokullarda müdürler; biri o birimin yöneticisi, biri de o üniversite dışından olmak üzere üç profesör veya doçent tespit ederek bunlardan adayların her biri hakkında yazılı mütalaa isterler. Dekan veya ilgili müdür kendi yönetim kurullarının görüşünü de aldıktan sonra önerilerini rektöre sunar. Atama, rektör tarafından yapılır.

Yardımcı doçentler bir üniversitede her seferinde ikişer veya üçer yıllık süreler için en çok 12 yıla kadar atanabilirler. Her atama süresi sonunda görev kendiliğinden sona erer.

b. Yardımcı doçentliğe atanmada aranacak şartlar:

(1) Doktora veya tıpta uzmanlık unvanını veya Üniversitelerarası Kurulun önerisi üzerine Yükseköğretim Kurulunca tespit edilecek belli sanat dallarının birinde yeterlik kazanmış olmak,

(2) Fakülte, enstitü veya yüksekokul yönetim kurullarınca, biri o dilin öğretim üyesi olmak üzere seçilecek üç kişilik bir jüri tarafından; sınava girenin kendi bilim alanında Türkçe'den yabancı dile, yabancı dilden Türkçe'ye 150 - 200 kelimelik bir çeviriyi kapsayan yabancı dil sınavını başarmak.

c. Üniversiteler, yardımcı doçentlik kadrosuna atama için bu maddede aranan asgari koşulların yanında, Yükseköğretim Kurulunun onayını almak suretiyle, münhasıran bilimsel kaliteyi artırmak amacına yönelik olarak, bilim disiplinleri arasındaki farklılıkları da göz önünde bulundurarak, objektif ve denetlenebilir nitelikte ek koşullar belirleyebilirler.

MADDE 3- 2547

sayılı Kanunun

23 üncü maddesi

başlığı ile birlikte

aşağıdaki şekilde

değiştirilmiştir.

"Doktor Öğretim Görevlisi

MADDE 23- a) Yükseköğretim

kurumlarında açık bulunan

doktor öğretim görevlisi kadroları Yükseköğretim

Kurulu Başkanlığınca ilan edilir.

 İlan edilen bu kadrolara 

en çok dört yıl süre ile

atama yapılır. Her atama

süresi sonunda görev

kendiliğinden sona erer.

Bunlar yeniden atanabilirler.

b) Doktor öğretim görevliliğine atanmada aranacak şartlar:

(1) Doktora, tıpta, diş

hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık unvanını veya Üniversitelerarası Kurulun önerisi üzerine Yükseköğretim Kurulunca tespit edilen belli sanat dallarının birinde yeterlik kazanmış olmak,

(2) Yükseköğretim Kurulu

tarafından kabul edilen 

merkezi yabancı dil

sınavından atama yapılacak

programın eğitim dilinde en az 55 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puana sahip olmak.

c) Üniversiteler, doktor öğretim görevlisi kadrosuna

atama için bu maddede aranan asgari koşulların

yanında, Yükseköğretim

Kurulunun onayını almak

suretiyle, münhasıran bilimsel kaliteyi artırmak

amacına yönelik olarak, bilim disiplinleri arasındaki

farklılıkları da göz önünde bulundurarak,

objektif ve denetlenebilir

nitelikte ek koşullar

belirleyebilirler."

Doçentliğe atama

Madde 24 - a) Doçentlik sınavı, Üniversitelerarası Kurulca yılda iki kere yapılır.

Aşağıdaki şartları haiz adaylar, Üniversitelerarası Kurulun tespit edeceği tarihe kadar, Üniversitelerarası Kurula gerekli belge ve yayınlar ile birlikte başlıca bilim dalı ile uzmanlık ve araştırma konularını da bildirerek başvururlar.

b) Doçentlik sınavına başvurabilmek için aşağıdaki şartlar aranır:

1) Bir lisans diploması aldıktan sonra, doktora veya tıpta uzmanlık unvanını veya Üniversitelerarası Kurulun önerisi üzerine Yükseköğretim Kurulunca tespit edilen belli sanat dallarının birinde yeterlik kazanmış olmak.

2) Üniversitelerarası Kurulun her bir bilim disiplininin özelliklerini dikkate alarak belirteceği görüş çerçevesinde Yükseköğretim Kurulu tarafından çıkarılacak yönetmelikte belirtilen şartları taşıyan özgün bilimsel yayın ve çalışmalar yapmak.

3) Yükseköğretim Kurulunun belirlediği kıstaslar çerçevesinde yapılan merkezi yabancı dil sınavında başarılı olmak. Bu sınavın, adayın bilim dalı ile ilgili olması şartı aranmaz. Bilim alanı bir yabancı dille ilgili olanlar bu sınavı başka bir yabancı dilde vermek zorundadırlar.

c) Üniversitelerarası Kurul, adayın başvurduğu bilim veya sanat dalından beş kişilik bir jüri ve bu jüri için iki yedek üye tespit eder. İlgili bilim veya sanat dalında yeterli öğretim üyesinin bulunmaması halinde, jüri üç üye ile teşkil edilebilir.

Doçentlik sınav jürisinde yer alan asıl ve yedek üyeler, adayın akademik çalışmalarının her birini değerlendirerek hazırladıkları ayrıntılı ve gerekçeli kişisel raporlarını Üniversitelerarası Kurula gönderirler. Asıl üyelerin hukuken geçerli bir mazerete dayalı olarak raporunu verememesi halinde, yedek üyelerin raporları, sırasına göre değerlendirmeye esas alınır. Değerlendirmeye esas alınan bu raporların birer örneği, eser incelemesi sonucuna ilişkin bildirim yazısı ile birlikte adaya gönderilir.

Eser incelemesinde başarılı bulunan aday, doçentlik sınav jürisi tarafından, sözlü sınava tabi tutulur. Jüri üyeleri, yapılan sözlü sınavın denetlenebilirliğini sağlamak için gerekli tedbirleri alır.

Sözlü sınavda başarılı olması halinde, adaya ilgili bilim dalında doçentlik unvanı verilir.

Doçentlik sınavına ilişkin esas ve usuller, Üniversitelerarası Kurulun görüşü alınmak suretiyle Yükseköğretim Kurulu tarafından çıkarılacak yönetmelikle belirlenir.

MADDE 4- 2547 sayılı

Kanunun 24 üncü maddesi

başlığıyla birlikte aşağıdaki

şekilde değiştirilmiştir.

"Doçentlik ve atama

MADDE 24 - a) Doçentlik

yeterlik belgesi başvuruları,

Üniversitelerarası Kurulca

belirlenen takvime göre

yılda iki kez yapılır.

Doçentlik yeterlik belgesine

başvurabilmek için

aşağıdaki şartlar aranır:

(1) Bir lisans diploması aldıktan sonra, doktora ile tıpta,

diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte

uzmanlık unvanını veya Üniversitelerarası Kurulun

önerisi üzerine Yükseköğretim Kurulunca tespit edilen

belli sanat dallarının birinde

yeterlik kazanmış olmak.

(2) Üniversitelerarası Kurulun görüşü üzerine

Yükseköğretim Kurulu tarafından

her bir bilim

disiplininin özellikleri dikkate

alınarak belirlenecek

yeterli sayı ve nitelikte özgün bilimsel

yayın ve çalışmalar yapmak.

b) Üniversitelerarası Kurulca

yeterli yayın ve çalışmaya

sahip olduğuna karar verilen adaylara doçentlik

yeterlik belgesi verilir.

c) Üniversiteler, doçent kadrosuna atama için,

doçentlik yeterlik belgesine sahip olmanın

yanında Yükseköğretim Kurulunun onayını almak

suretiyle, münhasıran bilimsel kaliteyi artırmak

amacına yönelik olarak, bilim disiplinleri arasındaki

farklılıkları da göz önünde bulundurarak,

objektif ve denetlenebilir nitelikte ek koşullar belirleyebilirler.

Doçentlik yeterlik belgesine sahip olanlar başlıca

uzmanlık ve araştırma konularını da bildirerek

üniversitelerce ilan edilen doçent kadrolarına başvurur.

Üniversite Yönetim Kurulu adayın başvurduğu

bilim veya sanat dalından beş profesörden oluşan

bir jüri ve bu jüri için iki yedek üye tespit eder.

İlgili bilim veya sanat dalında yeterli

Öğretim üyesinin bulunmaması halinde, jüri

üç üye ile teşkil edilebilir. Asıl üyelerden

en az üçü üniversite dışından seçilir.

ç) Jüride yer alan asıl ve yedek üyeler, adayın

akademik çalışmalarının her birini değerlendirerek

hazırladıkları ayrıntılı raporlarını Rektörlüğe

gönderirler. Asıl üyelerin hukuken geçerli bir mazerete

dayalı olarak raporunu verememesi halinde,

yedek üyelerin raporları, sırasına göre değerlendirmeye

esas alınır. Rektör Üniversite Yönetim Kurulunun

görüşünü aldıktan sonra atamayı yapar.

d) Yayın ve eser incelemeye ilişkin esas ve usuller,

Üniversitelerarası Kurulun görüşü alınmak suretiyle

Yükseköğretim Kurulu tarafından çıkarılacak 

yönetmeliklebelirlenir."

Doçentliğe atama

Madde 25 - a) Bir üniversite biriminde açık bulunan doçentlik kadrosu, rektörlükçe, isteklilerin başvurması için ilan edilir. Müracaat eden adayların durumlarını incelemek üzere rektör tarafından varsa biri ilgili birim yöneticisi, en az biri de o üniversite dışından olmak üzere üç profesör tespit edilir. Bu profesörler, adaylar hakkında ayrı ayrı mütalaalarını rektöre bildirirler. Rektör, bu mütalaalara dayanarak, üniversite yönetim kurulunun görüşünü de aldıktan sonra atamayı yapar.

b. Doçentliğe atamada aşağıdaki şartlar aranır:

(1) Doçentlik unvanını almış olmak,

(2) (Mülga alt bend: 12.08.1986 - 260 S.KHK/Madde 7)

(Ek fıkra: 18.06.2008 - 5772 S.K/Madde 5) Üniversiteler, doçentlik kadrosuna atama için, Yükseköğretim Kurulunun onayını almak suretiyle, münhasıran bilimsel kaliteyi artırmak amacına yönelik olarak, bilim disiplinleri arasındaki farklılıkları da göz önünde bulundurarak, objektif ve denetlenebilir nitelikte ek koşullar belirleyebilirler.

MADDE 5- 2547 sayılı Kanunun

25 inci maddesi

yürürlükten kaldırılmıştır

Çalışma esasları

Madde 36- 

(3) Öğretim üyesi, kadrosunun bulunduğu yükseköğretim birimi ile sınırlı olmaksızın ve ihtiyaç bulunması halinde görevli olduğu üniversitede haftada asgari on saat ders vermekle yükümlüdür. Öğretim görevlisi ve okutmanlar ise, haftada asgari on iki saat ders vermekle yükümlüdür.

MADDE 6- 2547 sayılı Kanunun 36 ncı

maddesinin üçüncü fıkrasına aşağıdaki

cümle eklenmiştir.

"Doktora çalışmalarını başarı ile tamamlamış,

tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner

hekimlikte uzmanlık unvanını veya

Üniversitelerarası Kurulun önerisi üzerine

Yükseköğretim Kurulunca tespit edilen belli

sanat dallarının birinde yeterlik kazanmış olan 

öğretim yardımcıları talepleri ve üniversite

yönetim kurulunun uygun görmesi halinde

haftada azami on iki saat ders verebilir."

Kurumlara dönüş

Madde 60- b. Yükseköğretim kurumlarından, mahkeme veya disiplin kararları ile çıkarılanlar hariç olmak üzere herhangi bir nedenle kendi isteği ile ayrılan öğretim üyeleri başvuruları üzerine bu Kanun hükümleri çerçevesinde kadro koşulu aranmaksızın tekrar ayrıldıkları yükseköğretim kurumlarına dönebilirler.

MADDE 7- 2547 sayılı Kanunun 60 inci

maddesinin (b) fıkrası aşağıdaki

şekilde değiştirilmiştir.

"b) Yükseköğretim kurumlarından,

mahkeme veya disiplin kararları ile çıkarılanlar

hariç olmak üzere herhangi bir nedenle kendi

isteği ile ayrılan öğretim üyeleri başvuruları üzerine

bu Kanun hükümleri çerçevesinde durumlarına

uygun kadro bulunması halinde tekrar ayrıldıkları

kurumlanna dönebilirler."

Ek Madde 27 -Üniversite veya yüksek teknoloji enstitülerinde hukuk, uluslararası ilişkiler, iktisat, işletme, bilgi teknolojileri ve ileri teknolojiler ile öğretmenlik alanlarında ikinci öğretim kapsamında yürütülecek tezsiz yüksek lisans programlarının açılması, öğrencilerden alınacak öğretim ücretleri, bu programlarda fiilen ders veren öğretim üyelerine ödenecek ek ders ve sınav ücretleri, aşağıda belirtilen esaslara uyulmak kaydıyla ilgili üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü yönetim kurulunun teklifi üzerine Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenir.

Üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü yönetim kurulu kararlarında belirtilecek tarihlerde asgari iki eşit taksitte alınan öğretim ücretleri, üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü adına kamu bankalarından birinde açtırılacak hesaba yatırılır. Bu tutarlar, Rektörlükçe en geç onbeş gün içinde ilgili bütçe dairesi başkanlığının hesabına yatırılır.

MADDE 8- 2547 sayılı Kanunun ek 27 nci

maddesinin birinci ve ikinci fıkraları aşağıdaki

şekilde değiştirilmiştir.

"Üniversite veya yüksek teknoloji enstitülerinde

hukuk, uluslararası ilişkiler, iktisat, işletme,

bilgi teknolojileri ve ileri teknolojiler ile öğretmenlik

alanlarında ikinci öğretim kapsamında yürütülecek

tezsiz yüksek lisans programlarının açılması,

bu programlarda fiilen ders veren öğretim

üyelerine ödenecek ek ders ve sınav ücretleri,

aşağıda belirtilen esaslara uyulmak kaydıyla

ilgili üniversite veya yüksek teknoloji enstitü

yönetim kurulunun teklifi üzerine Yükseköğretim

Kurulu tarafından belirlenir.

Üniversite veya yüksek teknoloji enstitü yönetim

kurulu kararı ile belirlenen ve belirtilecek tarihlerde

asgari iki eşit taksitte alınan öğretim ücretleri,

üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsünün

muhasebe birimi hesabına yatırılır."

MADDE 9- 2547 sayılı Kanunun 7 nci maddesinin

birinci fıkrasının (f) bendinde yer alan "yardımcı

doçent" ibaresi "doktor öğretim görevlisi" şeklinde,

17 nci maddesinin (a) fıkrasının birinci paragrafında

yer alan "yardımcı doçentlerin" ibaresi "doktor öğretim

görevlilerinin" şeklinde, 18 inci maddesinin (a) fıkrasının

birinci paragrafında yer alan "yardımcı doçentten" ibaresi

"doktor Öğretim görevlisinden" şeklinde, 21 inci

maddesinin üçüncü fıkrasında yer alan "yardımcı

doçentler" ibaresi "doktor öğretim görevlileri" şeklinde,

29 uncu maddesinin ikinci fıkrasında yer alan

"yardımcı doçentlik" İbaresi "doktor öğretim görevlisi"

şeklinde, 53/E maddesinin beşinci fıkrasında yer alan

"yardımcı doçentler" ibareleri "doktor öğretim görevlileri"

şeklinde, 65 inci maddesinin (a) fıkrasının (4) numaralı

bendinde yer alan "yardımcı doçentlik" ibaresi "doktor

öğretim görevlisi" şeklinde, ek 38 inci maddesinin

birinci fıkrasında yer alan "yardımcı doçent" ibaresi

"doktor öğretim görevlisi" şeklinde değiştirilmiştir.

MADDE 10- 2547 sayılı Kanuna aşağıdaki

geçici madde eklenmiştir.

"GEÇİCİ MADDE 75- Mevzuatta "Yardımcı Doçent" e

yapılmış olan atıflar "Doktor Öğretim Görevlisi" ne

yapılmış sayılır."

657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi en yüksek Devlet memuru bürüt aylık (ek gösterge dahil) tutarının;

4) Yardımcı Doçent kadrosunda bulunanlara % 165'i

Her ay üniversite ödeneği olarak ödenir.

Bu ödenek damga vergisi hariç herhangi bir vergiye tabi tutulmaz ve kısmi statüde görev yapanlara ödenmez.

MADDE 11- 11/10/1983 tarihli ve 2914 sayılı

Yükseköğretim Personel Kanununun 12 nci

maddesinin 4 üncü sırası aşağıdaki

şekilde değiştirilmiştir.

" 4) Doktor Öğretim Görevlisi kadrosunda

bulunanlara % 175"

Madde 15 - (Değişik madde: 22.08.1989 - 378 S.KHK/Madde 8)

Yükseköğretim kurumlarının 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik ek geçici 16 ncı maddesinde unvanları belirtilen personeli, Yükseköğretim Kurulunun onayı ile sözleşmeli olarak istihdam edilebilir. Bu elemanların sözleşme esasları, bunlara ödenebilecek ücretin üst sınırları ve sağlanacak sosyal yardımlar ile diğer mali haklar; Yükseköğretim Kurulunun önerisi, Maliye ve Gümrük Bakanlığının görüşü üzerine Bakanlar Kurulunca kararlaştırılır.

MADDE 12- 2914 sayılı Kanunun 15 inci maddesi

aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

"MADDE 15-Yükseköğretim kurumlarının 657 sayılı

Devlet Memurları Kanununun değişik ek geçici 16 ncı

maddesinde unvanları belirtilen personeli, üniversite

yönetim kurulunun uygun görmesi ve rektörün onayı

ile sözleşmeli olarak istihdam edilebilir. Bu elemanların

sözleşme esasları, bunlara ödenebilecek ücretin

üst sınırları ve sağlanacak sosyal yardımlar ile diğer

mali haklar; Yükseköğretim Kurulunun önerisi,

Maliye Bakanlığının uygun görüşü üzerine

Bakanlar Kurulunca kararlaştırılır."

MADDE 13-2914 sayılı Kanunun 3 üncü maddesinin

birinci fıkrasının (A) bendinin birinci cümlesinde

yer alan "yardımcı doçentlerden" ibaresi " doktor

öğretim görevlilerinden" şeklinde, (c) alt bendinde

yer alan "yardımcı doçentler" ibaresi "doktor

öğretim görevlileri" ve "yardımcı doçent" ibaresi "

doktor öğretim görevlisi" şeklinde, 11 inci maddesinin

dördüncü fıkrasında yer alan "Yardımcı Doçent"

ibaresi "Doktor Öğretim Görevlisi" şeklinde, 12 nci

maddesinin birinci fıkrasının (4) numaralı bendinde

yer alan "Yardımcı Doçent" ibaresi "Doktor Öğretim

Görevlisi" şeklinde, ek 3 üncü maddesinin birinci

fıkrasının (c) bendinde yer alan "Yardımcı Doçent"

ibaresi "Doktor Öğretim Görevlisi" şeklinde, ek 4 üncü

maddesinin ikinci fıkrasının (c) bendinde yer alan

"Yardımcı Doçent" ibaresi "Doktor Öğretim Görevlisi"

şeklinde, Kanuna ekli ek gösterge cetvelinin (d)

bendinde yer alan "Yardımcı Doçentler" ibaresi

"Doktor Öğretim Görevlileri" şeklinde değiştirilmiştir.

MADDE 14 - 2/9/1983 tarihli ve 78 sayılı Yükseköğretim

Kurumlan Öğretim Elemanlarının Kadroları Hakkında

Kanun Hükmünde Kararnameye aşağıdaki

ek madde eklenmiştir.

"EK MADDE 24 - Bu Kanun Hükmünde Kararnameye

ekli cetvellerde; yükseköğretim kurumlarına tahsis edilen

"yardımcı doçent" kadroları başka bir işleme gerek

kalmaksızın "doktor öğretim görevlisi" kadrolarına

dönüştürülmüş sayılır."

MADDE 15 -78 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye

aşağıdaki geçici madde eklenmiştir.

"GEÇİCİ MADDE 4 - Bu maddeyi ihdas eden Kanunun

yürürlüğe girdiği tarih itibarıyla "yardımcı doçent"

kadrolarında bulunanlar başka bir işleme gerek

kalmaksızın "doktor öğretim görevlisi"

kadrolarına atanmış sayılır."

HABERE YORUM KAT
UYARI:

Yorum yazarak topluluk şartlarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan kamuajans.com İnternet Sitesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.